Трудовая четверть
Не сиди сложа руки, так и не будет скуки. Более двухсот тюкалинских школьников примут участие в пятой трудовой четверти «Лето – 2013».
Заработать собственные деньги. Школьники Тюкалинска вновь принимают участие в программе летней занятости. Подростки трудоустраиваются на период каникул в различные организации и предприятия. Какую работу они выполняют, в каких условиях и почему им это нравится в нашем материале.
Инна Уланова в этом году впервые увидела такое количество вагонеток с хлебом. Девушка устроилась фасовщицей в кооператив «Тюкалинский хлеб». Шестнадцатилетняя студентка индустриально-педагогического колледжа решила, что на каникулах успеет и отдохнуть, и немного заработать. Здесь все непривычно, все ново. Вкусно пахнет свежей выпечкой, корочки на булках хлеба аппетитно похрустывают. Каждую нужно упаковать в специальный мешочек. Для сдобы своя фасовка. Все эти тонкости необходимо запомнить и неукоснительно выполнять. Инна легко справляется с поставленной задачей.
((СХ 00:12
Титр: Инна Уланова
«…Работа легкая, простая, мне нравится. И коллектив хороший очень…»))
Инна Уланова впервые участвует в программе занятости подростков. А вообще СПЗК «Тюкалинский хлеб» уже шестой год принимает на временную работу ребят, достигших 14 лет. Ребятам интересно наблюдать процесс производства хлебобулочных изделий, а их здесь в сутки выпекают более 60 наименований. Да и количество впечатляет. Только ночная смена сдает диспетчеру различных сортов хлеба более 7 000 булок. Как говорит технолог кооператива Людмила Чиненова, им тоже интересно учить ребят, наблюдать, как они осваиваются на первом своем рабочем месте.
((СХ 00:12
Титр: Людмила Чиненова – технолог СПЗК «ТЮкалинский хлеб»
«…Приходят и девочки, и мальчики. Для них все это ново, интересно. Знакомятся со свойствами теста, Делаем разные булочки. Мы их работой довольны. Им нравится, и нам нравится…»))
Не остаются без работы и подростки на селе. Руководство сельских поселений также сотрудничают с Центром занятости. Ребята участвуют в облагораживании территории, строительстве детских и спортивных площадок, озеленении. Кроме того, что дети имеют возможность пополнить семейный бюджет, они интересно и весело проводят время, получают первые навыки трудовых отношений.
((СХ 00:12
Титр: Владимир Приходин – глава Новокошкульского сельского поселения.
«…Не каждый ребенок способен заработать около 2000 за лето. Рабочих мест в деревне нет, работодателей нет. А это возможность пополнить семейный бюджет… Они активные, соревнуются. Кто гвоздь быстрее забьет, кто доску красивее покрасит. У них творчество беспредельное, каждый вносит инициативу. Потом все над ней работают… Мы довольны их работой»))
В Тюкалинском районе дети принимают участие во временных работах с мая по октябрь. Рабочий день у 16-летних – четыре часа. Работодатели предоставляют им именно такие условия, при которых не будут нарушены законодательные нормы. Заработная плата у ребят складывается из расчета около двух с половиной тысяч – выплаты на рабочем месте, плюс материальная поддержка Центра занятости – 1221 рубль. На сегодняшний день только в сети магазинов «Радость» трудятся порядка двадцати несовершеннолетних. Четверо заключили договора на временную работу на хлебозаводе. Причем большинство – это те, кто работал здесь в прошлом году.
((СХ 00:12
Титр: Светлана Абрамова – ведущий инспектор ЦЗН по Тюкалинскому району.
«…На сегодняшний день уже более 20 ребят трудятся. Это ИП Степанова, Белоглазов, Гвенетадзе, СПЗК «Тюкалинский хлеб». Кто в этот период приступил в мае, в июне, - это те, кто уже работал в прошлом году. Работодателям огромное спасибо, что заинтересовали ребят. Им нравится. У них есть желание продолжать работу…»))
Всего в этом году в программе летней трудовой занятости примут участие более 200 тюкалинских подростков. Первое рабочее место, первый опыт взаимоотношений в трудовом коллективе, первые самостоятельно заработанные деньги. Это очень важный момент в становлении личности подростка. Задача взрослых, чтобы у ребят сложилось самое приятное впечатление, чтобы они увидели реальные результаты деятельности, почувствовали свою значимость. Чтобы как в русской пословице – рукам работа – душе радость.
